최근 사회 전반에서 주4.5일제 도입 논의가 활발히 이뤄지고 있습니다. 직장인들의 근무시간 단축과 더불어, 많은 학생과 학부모가 “그럼 학교도 금요일에 일찍 끝나는 걸까?”라는 궁금증을 가지고 있죠. 이번 글에서는 주4.5일제가 학교 현장에 어떤 영향을 줄 수 있는지, 교사와 학생 입장에서 정리해 보겠습니다.
주4.5일제, 기본 개념과 논의 배경
주4.5일제란 주5일 근무제에서 금요일 오후 시간을 단축하는 방식으로, 주중 근무시간을 4.5일로 줄이는 제도입니다.
- 직장인들은 금요일 오후 근무가 단축되어 여가와 휴식을 확보할 수 있음
- 공공기관·기업뿐 아니라 학교와 같은 교육기관에도 연계될 수 있다는 점에서 관심이 커지고 있습니다
정부는 노동시간 단축을 통한 삶의 질 향상을 강조하면서 주4.5일제 시범 사업을 추진 중입니다.
학교에도 동일하게 적용될까?
가능성 있는 변화
-
금요일 조기 하교
금요일 오전 수업까지만 진행하고 오후에는 방과 후 수업을 없애거나 축소 -
수업 시수 재조정
법정 수업일수와 시수를 맞추기 위해 다른 요일 수업을 조금 늘리는 방식 -
방과 후 돌봄·자율학습 대체
오후 수업 대신 돌봄 교실, 자율 활동 등으로 유연하게 운영
고려해야 할 제약
- 법정 수업 시수 충족 의무: 연간 수업일수·시간을 반드시 지켜야 하므로 단순 단축은 불가능
- 교사 행정업무와 근무시간: 교사도 공무원 신분이라 주4.5일제가 적용될 수 있지만, 수업 외 업무까지 고려하면 완전한 단축은 쉽지 않음
- 학부모 돌봄 문제: 금요일 오후 조기 하교가 현실화되면 돌봄 수요가 급증할 가능성 있음
금요일 조기 하교, 현실화될까?
현재로선 즉각적인 전국 단위 조기 하교는 어렵다는 게 전문가들의 공통된 의견입니다. 다만 시범 학교 운영, 지역별 단계적 적용을 통해 점진적으로 가능성이 열릴 수 있습니다.
특히 도시 지역의 일부 학교에서는 금요일 오후 자율학습 축소나 방과 후 활동 대체 같은 방식으로 변화를 먼저 경험할 수 있을 것으로 보입니다.
학생과 교사 입장에서의 장단점
| 구분 | 장점 | 단점 |
|---|---|---|
| 학생 | 금요일 오후 여가·휴식 확보, 피로 감소 | 학습 시수 보충을 다른 요일에 해야 함 |
| 교사 | 근무시간 단축, 워라밸 개선 기대 | 행정업무·평가 업무는 그대로일 가능성 |
| 학부모 | 가족과 함께하는 시간 증가 | 돌봄 공백 발생 가능성 |
유용한 링크 모음
FAQ (자주 묻는 질문)
주4.5일제가 시행되면 학교도 무조건 금요일에 일찍 끝나나요?
아니요. 법정 수업 시수를 지켜야 하므로 학교별·지역별로 차이가 있을 수 있습니다.
교사도 주4.5일제 적용을 받나요?
교사는 공무원 신분이라 근무시간 단축 논의에 포함될 수 있지만, 행정업무 특성상 완전한 단축은 어렵습니다.
학생들은 실제로 금요일 오후에 쉬게 될까요?
가능성은 있지만, 단순히 수업을 줄이기보다 다른 요일에 보충하거나 대체 프로그램을 운영할 수 있습니다.
방과 후 돌봄은 어떻게 되나요?
금요일 조기 하교가 현실화되면 돌봄 교실 운영 시간이 늘어나거나, 지역별로 대체 서비스가 필요할 수 있습니다.
법정 수업 시수는 꼭 지켜야 하나요?
네. 초·중·고교 모두 연간 수업 일수와 시수가 법으로 정해져 있어 반드시 충족해야 합니다.
모든 학교가 동시에 적용되나요?
아니요. 일부 시범학교나 지역에서 먼저 운영해보고, 전국 확대 여부가 결정될 가능성이 큽니다.
